在公司食堂吃饭时候摔伤也算工伤吗?当然算工伤!

2018/1/10

   在工作中受伤的属于工伤,毋庸置疑。但是近日中衡易赔客服接到这样一个咨询电话,王女士在单位食堂吃饭时候因意外摔倒受伤。不知道算不算工伤呢?中衡易赔客服的回答是肯定的,当然算工伤,可以做工伤伤残鉴定。

王女士得知还可以做工伤伤残鉴定,十分高兴。立即委托中衡司法鉴定中心为其做工伤伤残鉴定。伤情大概是这样:这天中午王女士在食堂因意外滑倒致伤。后经住院治疗,现伤情稳定,委托本鉴定中心对其进行工伤、伤残等级(参照《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》司法鉴定。

 

  中衡司法鉴定中心在接到委托后,立即开始做工伤、交通事故伤残等级司法鉴定。本中心按照《法医临床检验规范》(SF/Z JD0103003-2011)的方法和步骤对李接枝进行法医学检查。

  被鉴定人王女士自己说道,腰背酸胀不适,不能弯腰,不能久坐及负重。

  本中心在检验室发现,当事人小枝自行步入检查室,神清。头颅无畸形,颈软活动可,胸腹部无压痛。其他的并没有发现别的异常。

  根据委托人提供的相关病历材料、案情,结合法医学检验所见,被鉴定人小枝因20175月14日意外事故致伤造成胸12椎体压缩性骨折,经住院治疗,现伤情稳定。胸12椎体压缩性骨折,椎体前缘压缩达1/3,法医检见腰部活动受限。

  参照《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2014)5.9.2 12)之规定,王女士腰部损伤构成九级伤残。

  最后公司按照中衡司法鉴定中心出具的工伤伤残等级鉴定给予王女士赔偿,王女士的合法权益得到了维护。

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